← Ressources

Mis à jour août 2026

Tests psychotechniques gratuits — jouables ici, sans compte

Pas de PDF à télécharger, pas d'email à donner : les tests ci-dessous se jouent directement sur la page, dans les formats que les recruteurs utilisent réellement (type SHL et cut-e d'Aon), avec la solution détaillée après chaque réponse. Commencez par celui qui ressemble à votre convocation.

Essayez maintenant — raisonnement numérique type SHL

4 vraies questions · corrigés détaillés · sans compte

Les 6 tests gratuits, par famille

La grille déductive — jouez-la ici

Le format qui déroute le plus au premier contact, et qui progresse le plus vite avec l'entraînement.

Chaque symbole apparaît exactement une fois par ligne et par colonne. Trouvez ce qui va dans la case « ? ».

3 vraies grilles · pure déduction, zéro hasard · sans compte

Pourquoi les versions chronométrées comptent

Les échantillons gratuits construisent la familiarité — c'est le point le moins cher que vous gagnerez jamais. Mais les vrais tests sont adaptatifs et chronométrés : le niveau monte pendant que vous répondez, et votre score est un classement contre les autres candidats, pas une note sur 20. La version complète reproduit exactement ces conditions : passations illimitées, items générés (jamais deux fois le même test), et un rang stanine de 1 à 9 par module pour repérer votre famille faible avant la sélection. Deux exercices complets sont gratuits, sans carte bancaire.

Le rapport complet, en direct

Votre profil, jugé contre les zones cibles du poste

Sang-froid72 · dans la zone
Énergie48 · dans la zone
Coopération81 · dans la zone
Structure39 · dans la zone
Assertivité66 · dans la zone

15 dimensions · cibles par poste · réponses à risque

Débloquer mon rapport complet

S'entraîner gratuitement — sans compte

Questions jouables, solutions détaillées, correction immédiate.

Tous les tests gratuits

Vous préparez un employeur précis ?

Ce que les candidats rapportent, et le format à travailler.

Tous les employeurs